Role and Responsibilities:
The Strategic Sourcing Manager is responsible for defining and executing category strategies for corporate services, including temporary staffing and business services. They play a key role in cost optimization, critical supplier management, and alignment with business objectives.
- Strategy and sourcing
- Define and implement category strategies aligned with corporate objectives.
- Develop and maintain relevant subcategory strategies.
- Translate these strategies into a 12-month sourcing project pipeline (via DevOps).
- Execute sourcing projects according to established frameworks.
- Supplier Management and Negotiation
- Manage relationships with strategic suppliers
- Conduct regular business reviews with key partners
- Negotiate contracts in collaboration with legal and internal teams
- Optimize total cost of ownership (TCO) while mitigating risks.
- Stakeholder Management
- Develop strong relationships with internal and external stakeholders.
- Collaborate with business units to identify valuable opportunities.
- Influence strategic decisions and support organizational objectives.
- Program Management and Continuous Improvement
- Oversee and improve Managed Service Provider (MSP) programs.
- Participate in continuous improvement and process transformation initiatives.
- Act as a change agent to support the evolution of procurement practices.
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Rôle et responsabilités :
Le Gestionnaire, Approvisionnement stratégique est responsable de la définition et de l’exécution des stratégies de catégorie pour les services corporatifs, notamment la main-d’œuvre temporaire et les services d’affaires. Il joue un rôle clé dans l’optimisation des coûts, la gestion des fournisseurs critiques et l’alignement avec les objectifs d’affaires.
- Stratégie et approvisionnement
- Définir et mettre en œuvre des stratégies de catégories alignées avec les objectifs corporatifs.
- Développer et maintenir des stratégies de sous-catégories pertinentes.
- Traduire ces stratégies en un pipeline de projets d’approvisionnement sur 12 mois (via DevOps).
- Exécuter les projets d’approvisionnement selon les cadres établis.
- Gestion des fournisseurs et négociation
- Gérer les relations avec les fournisseurs stratégiques.
- Réaliser des revues d’affaires régulières avec les partenaires clés.
- Négocier des contrats en collaboration avec les équipes juridiques et internes.
- Optimiser le coût total de propriété (TCO) tout en équilibrant les risques.
- Gestion des parties prenantes
- Développer des relations solides avec les parties prenantes internes et externes.
- Collaborer avec les unités d’affaires pour identifier des opportunités de valeur.
- Influencer les décisions stratégiques et soutenir les objectifs organisationnels.
- Gestion de programmes et amélioration continue
- Superviser et améliorer les programmes MSP (Managed Service Provider).
- Participer à des initiatives d’amélioration continue et de transformation des processus.
- Agir comme agent de changement pour soutenir l’évolution des pratiques d’approvisionnement.
Qualifications
Required Qualifications:
- University degree in procurement, administration, finance, engineering, or a related field.
- Relevant certifications (CPSM, CIPS, SCMP) are an asset.
- 5 to 7 years of experience in strategic sourcing or supply chain management.
- Bilingualism required: French and English (spoken and written).
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Qualifications requises :
- Diplôme universitaire en approvisionnement, administration, finance, ingénierie ou domaine connexe.
- Certifications pertinentes (CPSM, CIPS, SCMP) – un atout.
- 5 à 7 ans d’expérience en approvisionnement stratégique ou chaîne d’approvisionnement.
- Bilinguisme requis : français et anglais (oral et écrit).
Additional Information
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