AR00506- Analista Senior de Recursos Humanos
Desde VON DER HEIDE, firma líder en consultoría de Talento y Recursos Humanos, nos encontramos en la búsqueda de un Analista Sr. de RR.HH. para una compañía líder en la industria de retail/moda.
Sobre el desafío
Serás parte del equipo de Recursos Humanos acompañando la gestión integral del área, colaborando en la implementación de procesos y políticas que contribuyan al desarrollo del talento, al buen clima laboral y al cumplimiento normativo. Tu rol será clave para brindar soporte a los distintos sites de la compañía, asegurando una experiencia positiva para el cliente interno y fortaleciendo la gestión de personas.
¿Cuál será tu rol?
Ejecutar y dar seguimiento a los procesos de selección de personal para posiciones operativas, administrativas y mandos medios.
Coordinar procesos de onboarding e inducción para nuevos colaboradores.
Colaborar en la implementación de programas de capacitación y desarrollo.
Participar en la gestión de clima organizacional y en iniciativas de bienestar.
Dar soporte en la administración de personal: legajos, novedades de nómina, licencias y documentación laboral.
Acompañar el análisis y seguimiento de indicadores del área (rotación, ausentismo, cobertura de vacantes, entre otros).
Colaborar en la implementación y mejora de procesos de Recursos Humanos.
Brindar soporte a líderes y equipos en consultas relacionadas con políticas y procedimientos de RRHH.
Participar en la coordinación con asesores legales, sindicatos y organismos externos cuando sea necesario.
¿Qué buscamos?
Formación: Licenciatura o estudiantes avanzados de Recursos Humanos, Administración de Empresas, Relaciones del Trabajo, Psicología o carreras afines.
Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en posiciones generalistas o como Analista de Recursos Humanos.
Habilidades Técnicas: Conocimiento de legislación laboral y experiencia en administración de personal. Manejo de herramientas informáticas (QuickPass, Bizneo u otros) y sistemas de gestión de RRHH (Tango o similares).
Competencias Claves
Buenas relaciones interpersonales.
Organización y atención al detalle.
Trabajo en equipo.
Orientación al cliente interno.
Proactividad e iniciativa.
Capacidad de adaptación.
¿Qué ofrecemos?
Prepaga de primera línea.
Día de cumpleaños libre.
Día flex.
Descuento en marca asociada.
Si buscás sumarte a una compañía con buen clima laboral, desafíos constantes y oportunidades de desarrollo, ¡postulate y sé parte del equipo!