Content & Channel Manager m/w/d 80–100%
- Du setzt die Content-Strategien für unsere digitalen Kanäle und Social Media um.
- Du erstellst kanalgerechten Content (Texte, Bildkonzepte, kurze Videos) in Zusammenarbeit mit unseren internen Fachabteilungen und externen Partnern.
- Du setzt Redaktionspläne um, koordinierst die Veröffentlichung und stellst konsistente Markenauftritte sicher.
- Du beobachtest die Performance der Kanäle, wertest Kennzahlen aus und leitest datenbasierte Optimierungen ab.
- Du betreust Community-Interaktionen (Kommentare, Nachrichten) und sorgst für eine zeitnahe, kundenorientierte Kommunikation.
- Du arbeitest eng mit unseren Themenverantwortlichen, dem Digital Commerce Team und weiteren Ansprechpartnern zusammen.
- Du unterstützt beim Testing neuer Formate, Kampagnen und Tools sowie bei der Aufschaltung von Content in unseren Systemen.
- Du unterstützt in der Weiterentwicklung unserer digitalen Kanäle und evaluierst neue Chancen zur Reichweiten- und Engagement-Steigerung.
Qualifications
- Du bringst eine Ausbildung als Mediamatiker oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
- Du verfügst über mindestens 1-2 Jahre praktische Erfahrung als Content & Channel Manager für E-Mail-Marketing, Websites und Social-Media, von Vorteil im B2B-Umfeld.
- Du kennst Content-Management-Systeme und gängige Social-Media-Tools sowie Analyse-Tools zur Performance-Messung.
- Du hast einen sicheren Umgang mit Texten, Bildsprache und Storytelling.
- Du bringst ausgeprägte Kenntnisse in Bildbearbeitung und Videoproduktion mit.
- Du bist kommunikationsstark, kreativ und arbeitest strukturiert sowie kunden- und zielorientiert
- Du hast gute Deutsch- und Englischkenntisse, Französisch von Vorteil.
- Digitale Kanäle sind deine Passion, du informierst dich selbstständig und kontinuierlich über aktuelle Entwicklungen von relevanten Tools und Praktiken.
Additional Information
Hast du Interesse, unseren digitalen Auftritt zu pflegen und weiterzuentwickeln?
Unser Angebot
Nebst einer selbstständigen und abwechslungsreichen Aufgabe erwartet dich ein kollegiales Umfeld, ein sympathisches Team und attraktive Anstellungsbedingungen, einschliesslich zertifizierter Lohngleichheit. Zu den angebotenen Leistungen gehören mindestens 25 Ferientage, sehr gute Sozialleistungen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und vieles mehr. Bist du an dieser spannenden neuen Aufgabe interessiert und erfüllst unsere Anforderungen? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Diese Stelle möchten wir direkt, ohne Unterstützung von Personalberatern, besetzen.
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