Head of IT Development (m/w/d) Strategy. Delivery. KI. Ownership.
Wir bauen die technologische Zukunft von cadooz – und suchen die Person, die das vorantreibt.
Als Head of IT (m/w/d) gestaltest du nicht nur die IT-Strategie – du setzt sie selbst mit um. Du gehst in den Code, reviewst Architekturen, triffst technische Entscheidungen hands-on und baust gleichzeitig die Strukturen, die uns skalieren lassen.
Du arbeitest eng mit dem globalen CTO und der Gruppen-IT zusammen, nutzt Synergien und behältst die Geschwindigkeit, die unser Geschäft braucht.
Kein reines Steering. Kein Powerpoint-Management. Echtes Ownership.
IT-Strategie & Organisationsentwicklung, operative Exzellenz & Delivery, KI im Arbeitsalltag sowie Führung & Kultur werden in dieser Rolle zusammengebracht.
Deine Mission:
IT-Strategie & Organisationsentwicklung:
- Entwicklung einer pragmatischen IT-Strategie im Einklang mit unserer Unternehmensstrategie
- Definition einer skalierbaren Architektur- und Plattform-Roadmap (Kubernetes, Microservices, API-first)
- Make-or-Buy-Entscheidungen treffen, IT-Governance und Sourcing weiterdenken
- Aktive Zusammenarbeit mit der Gruppen-IT – Synergien nutzen, ohne Geschwindigkeit zu verlieren
Operative Exzellenz & Delivery:
- Gesamtverantwortung für Stabilität, Performance und Weiterentwicklung unserer Plattformen
- Steuerung der Produkt- und Technologie-Roadmap gemeinsam mit Product & Business
- Hands-on bei Architektur-Reviews, Tech-Auswahl und kritischen Projekten – du bist nah am Code und an den Entscheidungen
- Effiziente Entwicklungs- und Release-Prozesse sicherstellen
AI-First: KI als Wettbewerbsvorteil:
- Strukturierter Einsatz von KI in Produkten, Prozessen und Automatisierung vorantreiben
- Konkrete KI-Use-Cases identifizieren und priorisieren – mit echtem Business-Impact
- Neue Technologien bewerten: Umsetzbarkeit, ROI, strategischer Fit
- KI-Kompetenz im Team aufbauen und eine Kultur des Experimentierens fördern
Führung & Kultur:
- Führung eines interdisziplinären Teams (Entwicklung, QA, externe Partner)
- Aufbau einer pragmatischen, performance-orientierten Engineering-Kultur
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Vertrieb und Operations
- Aktives Stakeholder-Management innerhalb der internationalen Gruppe
Requirements
- Du hast über sieben Jahre Berufserfahrung in einer verantwortlichen Tech-Rolle (Head of Engineering, Lead Architect, Tech Lead mit Führungsverantwortung) – idealerweise im Plattform-, E-Commerce- oder Transaktionsumfeld.
- Du weißt, wie man in komplexen Organisationen Dinge bewegt, da du Erfahrungen in Matrix- oder Gruppenstrukturen gesammelt hast.
- Du verfügst über einen Track Record in der Weiterentwicklung von IT-Strukturen oder digitalen Transformationen.
- Du sprichst Deutsch auf Mutterspracheniveau und auch deine Englischkenntnisse sind verhandlungssicher - du kommunizierst souverän in einem internationalen Umfeld.
- Dein Core Stack besteht aus Java, Vue.js, SQL, Kubernetes und Cloud-Infrastruktur.
- Du denkst unternehmerisch sowie lösungsorientiert und liebst es, Dinge voranzutreiben und das Team dabei zu enablen.
- Du scheust dich nicht, selbst in Code, Architektur oder Incidents einzutauchen – deine Hands-on-Mentalität zeichnet dich aus.
Du bist kein reiner Manager – du bist ein Macher, der strategisch denkt und operativ liefert. Das passt mit deinen Vorstellungen überein? Dann bist du bei uns genau richtig!
Benefits
- Strategisch. Gestaltend. Technologisch führend: Der hohe Gestaltungsspielraum bei der technologischen Weiterentwicklung und Modernisierung von cadooz in Kombination mit der direkten Anbindung an die Gruppen-IT mit strategischer Sichtbarkeit und Karriereperspektive erwarten dich.
- Agiles Arbeitsumfeld: Du bist bei uns genau richtig, wenn du neugierig und an einem dynamischen, wachsenden Unternehmen interessiert bist! Wir suchen Persönlichkeiten mit cleveren und überzeugenden Ideen.
- Hybrid-Modell: Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit, 50% deiner Arbeitszeit aus dem Home Office zu arbeiten – ideal für deine Work-Life-Balance.
- Zentrales Office: Wir bieten dir einen Arbeitsplatz, der interdisziplinäres sowie agiles Arbeiten fördert und Rückzugsorte, an denen du wieder neue Energie tanken kannst. Schaue dir hier unser Office in einer 360°-Tour an.
- Kultur: Wir legen viel Wert auf ein wertschätzendes Miteinander – alle cadoozies begegnen sich auf Augenhöhe. Transparente und regelmäßige Kommunikation sowie eine aufgeschlossene Unternehmenskultur mit einem beispiellosen Teamzusammenhalt werden bei uns großgeschrieben! Dresscode? Kennen wir nicht! Mehr dazu auf unserem Instagram-Profil.
- Attraktive Benefits: Profitiere von einer gesunden Work-Life-Balance, bring deinen Hund gerne mit ins Büro, kaufe bei unseren Partnern Gutscheine zum rabattierten Preis und erhalte von uns nach deinen ersten sechs Monaten monatlich 50 € als BestChoice plus. Außerdem kannst du deutschlandweit unbegrenzt Sport treiben - unser Partner EGYM Wellpass macht es möglich. Noch mehr gefällig? Dann schau einfach hier vorbei.
Spricht dich das an? Dann bist du genau richtig bei uns - werde Teil unseres cadooz Teams!
Benefits & Incentives seit über 20 Jahren: cadooz entwickelt hochwertige, spannende Produktlösungen für Geschäftskunden – von DAX-Unternehmen bis Kleinstbetrieb. Mit über 160 Mitarbeitern in Hamburg und München bieten wir Bonus- & Treueprogramme, Vorteilswelten, Gutscheine & Sachprämien für Neukundengewinnung, Kundenbindung, Mitarbeitermotivation uvm.
cadooz ist Teil von Euronet Worldwide und epay, den Experten für digitale & physische Prepaid-Produkte weltweit.