Helpende (invalkracht) - Drachten
Helpende - invalkracht
Als helpende mag je meelopen in de levensreis van mensen met een beperking. Je ondersteunt de begeleiding en helpt bewoners met hun dagelijkse activiteiten. Is een ondersteunende rol jou op het lijf geschreven? Kom ons dan een handje helpen op Wenwille!
Wenwille in Drachten
Bij Sprank werken christenen in hart en zorg. Samen begeleiden we mensen met een beperking in een betekenisvol leven. Je werkt als professional samen met familie en anderen die bij de cliënten horen.
Op Wenwille wonen 16 bewoners verdeeld over 2 groepen. Op de benedengroep wonen cliënten met een matig tot ernstig verstandelijke beperking. De begeleiding richt zich op het bieden van structuur en nabijheid. Op de bovengroep wonen cliënten met een licht verstandelijke beperking waar de begeleiding zich richt op het ondersteunen bij dagelijkse activiteiten en contactmomenten. Als helpende werk je mee op de benedengroep en ondersteun je de begeleiding tijdens groepsmomenten zoals maaltijden en koffie/thee momenten. Daarnaast bestaat je werk voornamelijk uit het schoonhouden van onze locatie.
Wat ga je doen?
Als Helpende draag je zorg voor het schoonhouden en verzorgen van de appartementen en de algemene ruimtes en het gebouw. Vanuit jouw functie heb jij tijdens de maaltijden een ondersteunende rol in het contact met de cliënten. Je werkdagen zijn van maandag t/m vrijdag in de ochtend meestal van 7.45-12.00 en in de avond van 16.00-19.00. De diensttijden verschillen per dag.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
schoonhouden en verzorgen van de algemene ruimtes: keukens, huiskamers, hal en berging;
schoonhouden van appartementen van cliënten en het verzorgen van hun was;
Voorbereiden van het ontbijt en de warme maaltijd van bewoners.
Je werkdagen zijn in overleg.
Wie ben jij?
Je bent graag bezig met opruimen en schoonmaken en doet dat met aandacht voor hygiëne. Je bent daarin precies en maakt dingen af. Contact met anderen in je werk vind je prettig én je hebt een levend geloof in Jezus Christus en bent lid van een christelijke geloofsgemeenschap.
We zoeken een collega met een afgerond mbo-niveau 2 diploma op het gebied helpende/welzijn.
Wat bieden wij?
Je komt te werken bij één van de beste werkgevers in de gehandicaptenzorg. Daar zijn we trots op! We vinden het belangrijk dat jij je gezien voelt. We dagen je uit om bij te dragen aan onze sprankelende cultuur.
We denken met je mee als je vragen of wensen hebt over scholing en werk/privé balans. Want we geloven dat medewerkers die zich goed voelen, een positief effect hebben op de zorg.
Op Wenwille zijn we op zoek naar een flexibele collega die kan invallen bij ziekte of vakanties. Je krijgt daarom een 2 uren contract, en wordt in overleg ingepland.
Verder zorgen wij voor:
een invalcontract voor 2 uur per week, voor een jaar. Als het van beide kanten goed bevalt, zetten we die graag om naar onbepaalde tijd;
een salaris conform de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 20;
vier weken vakantie per jaar en daarnaast krijg je balansuren die je naar eigen inzicht kan inzetten;• een eindejaarsuitkering van 8,3% en een vakantietoeslag van 8%;
interessante korting op laptop, sportschool of een nieuwe fiets via FiscFree.
Meer informatie?
Lianne van der Meulen, Teamleider Wenwille, l.kuperus@stichtingsprank.nl, 06-45788343
Vrijblijvend kennismaken
Staat jouw toekomstige baan niet tussen onze vacatures en wil je graag vrijblijvend kennismaken met Sprank als werkgever? We denken graag met je mee wanneer je nog geen passende opleiding hebt, en je wilt laten bij- of omscholen. Je kan ook altijd reageren wanneer je meer of minder uren wilt werken.
Neem dan contact op met Mirte Visser-Cnossen (recruiter):
m.cnossen@stichtingsprank.nl 0651814633 (bellen of appen)
Samen kijken we dan naar de mogelijkheden die er binnen Sprank zijn.
Solliciteren
We zien je sollicitatie graag voor 5 maart 2026 tegemoet! Geef in je brief een toelichting op hoe jij werkt en leeft vanuit je geloof. Lees hier meer over in de brochure Zo zien wij zorg.
De sollicitatiegesprekken worden gepland op woensdag 18 maart 2026.
Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) verplicht en worden referenties ingewonnen.
Sprank geeft geschikte interne sollicitanten voorrang bij het vervullen van openstaande vacatures.
Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.