Oberarzt/-ärztin (w/m/d), Pneumologie
Das St. Willibrord-Spital in Emmerich ist ein zentraler Bestandteil der Gesundheitsversorgung am Niederrhein. Mit 271 Betten, sieben Fachabteilungen und acht spezialisierten medizinischen Zentren bieten wir unseren Patientinnen eine moderne und umfassende Versorgung auf höchstem Niveau – stationär wie ambulant. Jährlich behandeln wir rund 9.000 stationäre und 18.000 ambulante Patientinnen.
Unser engagiertes Team aus etwa 480 Mitarbeitenden verbindet medizinische Spitzenleistung mit fürsorglicher Pflege und persönlicher Zuwendung. Ein besonderes Anliegen ist uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Unser weitreichendes Vereinbarkeitskonzept umfasst nicht nur flexible Arbeitszeitmodelle, sondern auch zahlreiche weitere Unterstützungsangebote, um die individuellen Lebensumstände unserer Mitarbeitenden optimal zu berücksichtigen.
Die Innere Abteilung verfügt über 80 Planbetten, 4 Betten auf der interdisziplinär geführten Intensivstation und 6 Schlaflaborplätze. Der Abteilungsbereich Pneumologie ist mit 35 Betten im Bettenbedarfsplan ausgewiesen und vertritt auch die nicht invasive Kardiologie, die etwa 12 Betten belegt. Jährlich werden in der Abteilung rund 4000 Patienten stationär und 3000 Patienten in den Ermächtigungsambulanzen behandelt. Durch die kooperative Leitung durch zwei Chefärzte ist die volle internistische Weiterbildung gewährleistet, zusätzlich liegt die volle Weiterbildungsermächtigung für Pneumologie, Gastroenterologie und Schlafmedizin (1 Jahr) vor. Die Abteilung ist erst kürzlich baulich und gerätetechnisch neu ausgestattet worden und verfügt mit der elektromagnetischen Navigationsbronchoskopie, EBUS, starrer Bronchoskopie mit Interventionen wie Stent-Implantationen, Laser-Abtragungen und Ventilimplantationen über alle Varianten der Spezialdiagnostik und –therapie innerhalb der Pneumologie. Die enge und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit der Thoraxchirurgie des Hauses bietet beste Rahmenbedingungen.
Wir freuen uns auf engagierte Kolleginnen und Kollegen, die unser Team bereichern und mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag zur medizinischen Versorgung leisten möchten!
Unser Angebot:
Umfassendes Vereinbarkeitskonzept: Unterstützung bei der Gestaltung individueller Lebensumstände, flexible Arbeitszeitmodelle und weitere familienfreundliche Angebote.
Attraktive außertarifliche Vergütung
Zusatzleistungen: Jobrad und Corporate Benefits.
Karriere und Entwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich der berufspädagogischen Weiterbildung von 24 Stunden pro Jahr.
Flexibilität: Beschäftigungsumfang ab 50 % Teilzeit möglich.
Kollegiales Umfeld: Ein aufgeschlossenes Team und regelmäßiger Erfahrungsaustausch.