당근 팀 합류 여정에 오르신 것을 진심으로 환영해요
당근은 회사의 성장에 맞춰 개인이 함께 성장할 수 있는 환경을 만들기 위해 노력을 하고 있어요.
멋진 동료들과 행복한 고민을 하는 그 순간이 올 수 있도록 당근 채용팀이 도와드릴게요.
Local Jobs를 소개해요
Local Jobs는 누구나, 언제든지 필요한 일손과 일자리를 구할 수 있도록 동네이웃들을 효율적이고, 안전하게 연결하고자 해요. 동네에서 일어나는 연결점을 강화함으로써 따뜻하고 활발한 교류가 있는 지역사회를 만들려는 당근의 비전을 이루기 위한 도전을 하고 있어요. 우리는 단순히 구인공고와 구직자를 연결하는 것에서 나아가, 좋은 사장님과 좋은 알바생이 더 돋보일 수 있는 공간을 만들고 있어요. 빠르게 성장하는 서비스를 꼼꼼하게 챙기고, 같이 개선할 분을 찾고 있어요.
🥕 Local Jobs 팀원을 소개해요
Lessons & Tutoring 팀을 소개해요
Local Jobs는 단순한 구인구직을 넘어, 동네 이웃이 서로의 어려움을 해결할 수 있도록 따뜻하고 활발한 연결을 만들어가고 있어요. 그 중Lessons & Tutoring 팀은 많은 어려움 중 이웃끼리 경험과 지식을 나눌 수 있는 로컬 학습 시장에 집중하며, 새로운 형태의 이웃 연결을 만들어가고 있어요.
Local Jobs는 이렇게 일해요
- 창업을 해봤거나 창업을 꿈꾸는 멤버들로 모두가 Entrepreneurship 을 가지고 일해요
- AI 를 적극 활용하여 개인과 팀의 생산성을 과거보다 x3배 이상 높여가고 있어요
- 초기멤버 4명으로 시작해 5년 동안 소수정예 멤버로 유지되어 왔어요
- PM, 디자이너, 엔지니어 모두 2가지 이상의 직군 역량을 수행하며 끊임없이 고민하고 치열하게 토론해가며 유저의 문제를 해결해요
- 당근알바는 이웃 간의 직접적인 만남으로 연결되기 때문에, 온라인뿐만이 아니라 오프라인까지의 전체 경험을 함께 고민해요
- 뾰족하게 문제를 정의하고, 가장 단순하고 정확하게 해결할 수 있는 빠르고 효율적인 방법을 고민하고 실행해요
- 사용자와 가까워지기 위해 정량/정성 데이터를 적극적으로 활용하며, 이를 통해 임팩트 있는 액션을 만들기 위해 노력해요
Local Jobs 팀원들의 이야기가 더 궁금하다면
🥕당근 블로그, <Local Jobs 엔지니어는 어떻게 사고하고 결정할까>
🥕당근 블로그, <Local Jobs 엔지니어는 어떻게 행동하고 협업할까>
🥕당근 테크밋업, <GraphQL Schema 기반 협업으로 생산성을 높이는 Local Jobs 엔지니어링 문화>
🥕당근 테크밋업, <Local Jobs 초기 엔지니어링 전략: 빠르게, 빠르게, 더 빠르게>
🥕Local Jobs 디자이너 인터뷰, <하나의 가설로 극한의 성과를>
🥕Local Jobs PM 인터뷰, <당근의 동력은 오너십>
🥕Local Jobs 리더 인터뷰, <서비스 성장을 가속하는 팀워크를 만드는 법>
이런 일을 해요
- GraphQL API 를 단순한 엔드포인트가 아닌, 유연하고 강력한 인터페이스로 설계하고 구축해요
- 초당 수천 개의 요청과 메시지 트래픽을 효율적이고 안정적으로 처리하는 Event-Driven 아키텍처를 고민해요
- 복잡한 인프라 환경에서 일어나는 동시성 이슈, 지연 시간 최적화, 당근 내 다양한 Microservice 간 연결, Downtime 없는 migration 등 어려운 문제들을 해결해요
- OOP, FP, Resolver 패턴을 적재적소에 활용하여 구인구직 도메인의 복잡한 문제를 해결해요
- 구인구직 서비스의 운영을 자동화하고, 데이터 기반 의사결정을 돕는 효율적인 백오피스를 구축해요
- 다양한 실험을 통해 데이터 기반의 의사결정을 해요
이런 분과 함께하고 싶어요
- 내가 만드는 제품을 통해 유저에게 가치를 전달하는 것에 동기부여가 되시는 분
- 제품 중심으로 생각하며 그에 맞는 문제 정의 및 해결책을 도출 하시는 분
- 자기주도적이며 빠른 실행력을 가지신 분
- 하나 이상의 프로그래밍 언어를 깊게 탐구해 보신 분
- RDBMS, NoSQL 등 데이터베이스를 활용해본 경험이 있으며 이에 대한 이해가 있으신 분
- 개발 경력 3년 이상 7년 이하이신 분
이런 분이면 더 좋아요!
- Node.js, Go를 활용해본 경험이 있으신 분
- GraphQL을 활용해본 경험이 있으시거나 관심이 있으신 분
- React 기반 클라이언트 개발이 가능하신 분
참고해 주세요
- 정규직 채용의 경우 3개월의 수습기간이 있어요
- ‘장애인고용촉진 및 직업재활법’, ‘국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’에 따라 장애인 및 보훈대상자는 채용 전형 시 우대하고 있어요
이렇게 합류해요
1. 서류 전형 → 2. 화상 인터뷰 → 3. 직무 인터뷰 → 4. 컬처핏 인터뷰 및 레퍼런스 체크 → 5. 처우협의 → 6. 최종 합격 및 입사
👉당근 합류 여정 가이드 바로가기(🔗)
당근 전형 소개
서류 전형
당근은 자유형식의 지원서를 받고 있어요.
본인의 강점이 잘 드러나는 다양한 정보를 자유롭게 활용해 이력서를 작성해 주세요.
- 문서 형식은 hwp(한글) 파일을 제외하고 word, pdf, 웹 링크 등 자유롭게 선택해주시면 돼요.
- 웹 링크(노션, 구글드라이브 등)로 서류를 제출해주실 때는 접근 권한을 꼭 열어주세요.
- 평가와 상관 없는 사진, 주소 등의 개인정보는 제외해주세요.
화상 면접
지원해주신 직무와 업무 연관성이 높은 당근 팀원과 화상으로 직무와 관련된 기본적인 지식에 대해 이야기를 나누는 단계예요.
과제 전형
직무에 따라 과제 전형이 있어요. 과제는 직무 능력과 연관된 내용으로 출제돼요. 과제 전형을 별도로 운영하는 직무도 있고, 화상 면접 또는 직무 면접에서 과제가 함께 출제되는 경우도 있어요.
직무 면접
지원하신 직무와 업무 연관성이 높은 당근 팀원들과 직무 역량, 경험에 대해 화상 면접보다 심층적인 이야기를 나누는 단계예요.
과제가 출제되었을 경우 과제에 대한 질문을 드려요.
컬쳐핏 면접(정규직 공통)
당근은 면접을 단순히 회사에 사람을 뽑는 자리로 생각하지 않아요. 당근과 지원자가 서로 추구하는 가치관과 생각을 교환하는 시간이라고 생각하고 있어요. 컬쳐핏 단계는 당근이 추구하는 문화와 일하는 방식과 잘 어울릴 수 있는 분인지 확인하는 단계예요. 또한 포지션에 대한 전문성을 다시금 확인하는 이야기를 나눠요.
안내사항
- 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있어요.
- 전형 절차는 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있다는 점 참고해 주세요.
- 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있어요.
- 보훈대상자 및 장애인 여부는 채용 과정에서 불이익이 없어요.
- 경력 기간에 따라 추가 역량 검증을 위해 최대 3개월 계약직으로 근무할 수 있어요.
- 정규직 채용의 경우 입사 후 3개월의 수습 기간이 있어요.
평가 결과에 따라 수습 기간이 연장되거나 채용이 취소될 수 있어요.
당근 채용에 대해 궁금한 점이 있으면 언제든지 편하게 문의 주세요 :)
문의 채널 : 카카오톡 채널 : http://pf.kakao.com/_rSJFK/chat