Teamleider functieonderzoeken en echografie

Bij Unilabs zetten we ons elke dag in voor iets wat er écht toe doet: betrouwbare diagnostiek die mensen helpt weloverwogen gezondheidskeuzes te maken. Wil jij bijdragen aan hoogwaardige patiëntenzorg én een team coachen naar groei, kwaliteit en plezier in het werk? Dan is de rol van Teamleider functieonderzoeken en echografie jou op het lijf geschreven

Requirements

Als Teamleider functieonderzoeken en echografie krijg je een unieke combinatie van verantwoordelijkheid, invloed en mensgericht leiderschap. Je stuurt ongeveer 20 collega’s aan binnen de biometrie en imaging en bent verantwoordelijk voor kwaliteit, continuïteit en dagelijkse operatie. Je werkt samen met medisch specialisten, interne partners en externe stakeholders en je bent een belangrijke schakel tussen strategie en uitvoering.

Je bouwt aan een toekomstbestendige afdeling waarin innovatie, samenwerking en patiëntvriendelijkheid centraal staan.

Wat ga je doen?

Je bent een coachende en verbindende leider

· Je geeft situationeel en coachend leiding aan ongeveer 20 medewerkers.

· Je stimuleert zelfsturing, ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid.

· Je creëert een positief werkklimaat waarin mensen zich gehoord en gemotiveerd voelen.

· Je voert functioneringsgesprekken, begeleidt verzuim en voert werving & selectie gesprekken.

· Je leidt werkoverleggen en zorgt voor duidelijke taakverdeling en effectieve samenwerking.

Je zorgt voor een goed lopende operatie

· Je bewaakt kwaliteit, uniformiteit en patiëntvriendelijkheid binnen het team.

· Je coördineert dagelijkse werkzaamheden en zorgt dat processen efficiënt verlopen.

· Je signaleert knelpunten in de zorgverlening en lost deze proactief op.

· Je onderhoudt contacten met medisch specialisten en andere afdelingen om de samenwerking soepel te laten verlopen.

Je werkt aan doelen & resultaten

· Je vertaalt vastgesteld zorgbeleid naar een concreet jaarplan en een passende begroting.

· Je bewaakt KPI’s en productieafspraken en stuurt bij waar nodig.

· Je levert heldere rapportages en managementinformatie aan.

· Je implementeert beleid, protocollen en ICT-applicaties binnen jouw teams.

Je draagt bij aan ontwikkeling & innovatie

· Je denkt mee over tactisch zorgbeleid en brengt signalen en verbetervoorstellen in.

· Je neemt deel aan projecten of werkgroepen en pakt soms de rol van projectleider.

· Je stimuleert continue verbetering van werkprocessen en dienstverlening.

Wie ben jij?

Je bent een energieke, mensgerichte leidinggevende die graag bouwt aan een sterk team en kwaliteit hoog in het vaandel heeft staan.

Je brengt mee:

· HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een achtergrond in zorg of management.

· Aantoonbare ervaring als leidinggevende, bij voorkeur in de zorg.

· Kennis van bedrijfsvoering, procesoptimalisatie en projectmatig werken.

· Sterke sociale en communicatieve vaardigheden.

· Een hands‑on mentaliteit, oplossend vermogen en een warm, verbindend leiderschap.

Benefits

· Een afwisselende en betekenisvolle functie met zichtbare impact op de kwaliteit van zorg.

· Een betrokken en professioneel team dat staat voor samenwerking en groei.

· Ruimte voor ontwikkeling, initiatief en verbetering van processen.

· Goede arbeidsvoorwaarden volgens FWG 55.

· Een organisatie die investeert in jouw professionele ontwikkeling.