anfran tuotannon toimihenkiloiden osaajaverkosto tyomaainsinoori hse insinoori laatuinsinoori

Anfra työnantajana

Anfra on Suomessa ja Pohjois-Ruotsissa toimiva, yli 250 ammattilaista työllistävä ja monipuolisesti palveleva betoni- ja infrarakentaja. Keskeisintä osaamistamme ovat paikallavalettavat betonirakenteet, rakennesuunnittelu sekä infrarakentaminen teollisuuden, yritysten ja julkisen puolen hankkeisiin. Erikoisalaamme ovat teollisuusrakentaminen sekä energiarakentamisen infra.

Rakennusalaa rohkeasti uudistavana, innovatiivisena ja voimakkaasti kasvavana yrityksenä tarjoamme osaajillemme laajasti kehittymismahdollisuuksia. Sujuvan työarkemme takana on matala hierarkia, moderni johtaminen ja ketterät toimintatavat. Johtamis-, laatu- ja ympäristösertifikaatit luovat pohjan vastuulliselle toiminnalle arjessamme. Anfralaisen tunnistat arvoistamme - hauskuus, avoimuus, jämäkkyys ja huolenpito, jotka ohjaavat kaikkea tekemistämme toimistolla ja työmaalla.

Meillä Anfralla muutos ei ole poikkeus – se on kasvun tuoma normaali ja anfralaisia innostava tila. Kasvamme kovaa vauhtia, ja se näkyy: projektit lisääntyvät, tavat uudistuvat, roolit elävät. Täällä et tule tekemään samaa päivästä ja vuodesta toiseen, vaan opit, sopeudut ja kehityt jatkuvasti kanssamme. Emme hae täydellisyyttä, vaan rohkeutta tarttua uuteen uteliaasti – siten rakennamme yhdessä joka päivä piirun verran parempaa Anfraa.

Oletko jo kokenut tai vasta uraasi aloitteleva työmaainsinööri, työnjohtaja tai vaikkapa HSE-insinööri? Liity Anfran tuotannon toimihenkilöiden osaajaverkostoon!

Mikä homma?

Haemme säännöllisesti uusia osaajia vakituisiin kokoaikaisiin työsuhteisiin erilaisiin tuotannon toimihenkilötehtäviin. Alla muutamia esimerkkejä Anfran urapoluista:

Työmaainsinöörinä työhösi kuuluu laadunvalvonta ja työmaan seuranta, erilaisten raporttien laadinta sekä dokumenttien hallinta ja arkistointi. Työskentelet Anfran työmaatoimistoissa tiiviissä yhteistyössä muun työmaaorganisaation kanssa.

HSE-insinöörinä edistät kokonaisvaltaisesti projektisi HSE-tavoitteiden täyttymistä kehittämällä työmaan turvallisuus-, laatu- ja ympäristöasioita. Osallistut myös työmaan raportointiin ja turvallisuustoimenpiteisiin ohjaten sekä avustaen muuta työmaaorganisaatiota.

Laatuinsinöörinä vastaat kokonaisvaltaisesti projektisi laatutavoitteiden täyttymistä vastaten kaikista työmaan laadunhallintaan liittyvistä asioista HSEQ-organisaation tuella, ja osallistut myös työmaan raportointiin osana työmaaorganisaatiota. 

Työnjohtajana tai kokeneempana työmaapäällikkönä vastaat työmaan turvallisesta, laadukkaasta ja sujuvasta toteutuksesta hoitaen työnjohtoa, aikataulutusta, talousseurantaa, dokumentointia ja raportointia. 

Työpäällikkönä johdat ja valvot nimettyjä työmaita työnjohtajien esihenkilönä. Vastuullasi on projektien kokonaisuuksien koordinointi, sisältäen laatu- ja turvallisuusasioiden valvonnan sekä aikataulujen ja budjettien seuraamisen. Myös myynnin tukeminen, sopimusneuvottelut ja hankinnat ovat osa työtäsi.

Anfran työmaat voivat sijaita eri puolilla Suomea ja Pohjois-Ruotsia, ja töitä tehdään pääosin komennuksina. Osalla työmaista työskennellään normaalilla 5-päiväisellä työviikolla, osalla on työrytmi 4 päivää töitä ja 3 vapaata tai 7 päivää töitä ja 7 vapaata. Työnantaja vastaa komennukseen liittyvistä majoituksista sekä korvauksista. Työtä tehdään Anfran joukkueen ohella tiiviissä yhteistyössä asiakkaan ja aliurakoitsijoiden kanssa, ja saat työhösi hyvän startin Anfran kattavalla perehdytyksellä.

Suuntaa-antavat palkkaraamit eri tehtäviin, kokemuksestasi riippuen:

• Työmaainsinööri: 2800-3500 €/kk
• HSE-insinööri: 3000-4000 €/kk
• Laatuinsinööri: 3000-4000 €/kk
  
• Työnjohtaja ja työmaapäällikkö: noin 3300-6000 €/kk + bonukset. 
• Työpäällikkö: 4500-6300€/kk + bonukset.
• Voit tutustua lisäksi hyviin arkea tukeviin työsuhde-etuihimme urasivuiltamme.

Mitä kaipaamme sinun työkalupakkiin?

Tehtävästä riippuen, sinulla voi olla jo pitkästi tehtävässä tarvittavaa rakennusalan kokemusta, tai sitten alan opintojen tuomaa ymmärrystä. Työmaiden esihenkilötehtäviin edellytämme useamman vuoden kokemusta rakennusalalta, hyvää ymmärrystä työmaiden johtamisesta sekä vahvaa otetta ja jatkuvaa kehittymishalua esihenkilötyöhön. Betonityönjohdon tehtävissä arvostamme joko FISE poikkeuksellisen vaativan tai vaativan betonityönjohtajan pätevyyttä. Koulutustaustaltasi voit olla rakennusinsinööri, rakennusmestari tai -teknikko. Sinulla on näppärät IT-taidot, joiden avulla työtehtävät hoituvat jouhevasti, ja hyppäät rohkeasti Anfran mukaan rakennusalan digitalisaation eturintamaan.

Koska projektit voivat sijaita eri puolilla Suomea tai Pohjois-Ruotsia kansainvälisille tilaajille, odotamme että viihdyt vaihtelevassa kansainvälisessä työympäristössä ja tarvittaessa komennustyössä. Kommunikoit suullisesti ja kirjallisesti suomen lisäksi sujuvasti myös englannin kielellä, ruotsin taidosta on etua. Kielestä riippumatta, olet hyvä tyyppi ja toimit sujuvasti eri sidosryhmien kanssa.

Olet kehittymishaluinen tiimipelaaja, ja Anfran arvot hauskuus, avoimuus, jämäkkyys ja huolenpito kuvaavat myös sinun toimintatapojasi. Arki kasvavassa yhtiössä ja hyvässä joukkueessamme on vauhdikasta ja palkitsevaa, joten uskomme että sinäkin viihdyt kanssamme, mikäli innostut tekemisen meiningistä sekä sopivasta itsesi haastamisesta.

Suhtaudut uteliaasti uusiin toimintatapoihin ja sytyt kasvun tuomista mahdollisuuksista, ollen myös sinnikäs haasteenpaikoissa. Sinulla on jatkuva halu oppia uutta ja kyky pysyä muutoksen kyydissä pelottomasti - sillä se minkä opit eilen, voi olla huomenna jo vanhentunutta tietoa. Ennen kaikkea koet merkityksellisenä saada jättää ammattitaitoisen kädenjälkesi Anfran kehittymiseen.

Kiinnostuitko tulemaan anfralaiseksi?

Haemme säännöllisesti uusia anfralaisia eri positioihin, ja kuulisimme mielellämme sinusta, vaikkei meillä olisikaan juuri nyt sopivaa paikkaa auki.

Tutustumme hakijoihin rullaavasti, ja olemme yhteydessä sopiviin ehdokkaisiin, kun näköpiirissä voisi olla profiiliisi sopivia mahdollisuuksia. Rekryprosessimme etenee seuraavasti:

1. Ilmaise kiinnostuksesi anfralaiseksi jättämällä meille hakemus urasivujemme kautta simppelillä hakusysteemillämme (katso jos et usko!)
2. Rekrytointiammattilaisten lisäksi hyödynnämme rekrytointiprosessissamme automatiikkaa ja tekoälyä. Jos perusasiat mätsäävät, niin otamme sinuun yhteyttä tutustumiskeskustelun merkeissä.
3. Jatkoon valitut henkilöt pääsevät esittelemään itseään lisää sinulle sopivana hetkenä henkilöarviointien kautta (itsenäisesti tehtävät persoonallisuusarviointi ja kykytestit)
4. Näiden pohjalta meillä onkin jo mukavasti lisätietoja, ja kutsumme sopivia henkilöitä jatkotapaamisiin tutustelemaan Anfran tiimiläisten kanssa ja kuulemaan lisää meiningistämme
5. Kaikki natsaa? Ei muuta kun kättä päälle ja mukaan Anfran huippuun joukkueeseen!

Mikäli sinulla jäi kysyttävää, voit olla yhteydessä sähköpostitse henkilöstöjohtaja Tuomo Hilliahoon tuomo.hilliaho@anfra.fi.