ASSISTANT RH
Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, au sein d’un service de 2 personnes,
vos missions consistent à :
. Réaliser en autonomie la paie ainsi que les déclarations sociales et fiscales correspondantes:
- gestion des temps et préparation des éléments variables,
- réalisation et contrôle des éléments de paie,
- déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles,
- suivi du remboursement des IJSS,
- déclarations diverses.
. Gérer l’administration du personnel et les contrats intérimaires :
- Réponses quotidiennes aux demandes internes,
- Rédaction des contrats,
- DPAE / STC / Attestations diverses,
- Parcours d’intégrations,
- Mutuelle et Prévoyance,
- Suivi des visites médicales,
- Gestion population intérimaires (une dizaine de contrats) et relations avec les agences.
. Requêter des données de paie pour le suivi des indicateurs RH.
Vous pouvez également être amenée à participer à d’autres missions RH du service (mise en œuvre du plan de formation, recrutements, …).
Rémunération fixe + Tickets restaurants + Accord de participation (à partir de 3 mois d’ancienneté), Mutuelle d’entreprise.
Qualifications
Titulaire d’un diplôme Bac +2 / Licence en Ressources Humaines, ou équivalent avec une formation en gestion de paie. Vous avez également une première expérience réussie de 2 ans minimum à un poste similaire qui vous permettra d’être rapidement autonome. Une expérience en ETI industrielle est un plus.
Vous êtes capable de réaliser une paie dans sa globalité dans un univers industriel.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre envie d’apprendre et votre sens relationnel. Vous aimez communiquer, être proche du terrain et êtes force de propositions. Vous avez de bonnes capacités de rédaction et synthèse et êtes à l’aise avec les outils informatiques (pack office et internet).
Vous vous reconnaissez dans ce profil et le poste vous motive ? Veuillez nous adresser votre candidature dans les meilleurs délais. La prise de poste est fixée au 23/10/2107