Begeleider – Hamersestraat
Vind jij het een mooie uitdaging om samen met een cliënt te ontdekken wat zijn of haar leven betekenisvoller en plezieriger maakt? Krijg jij energie wanneer iemand, dankzij jouw begeleiding, zijn persoonlijke doelen weet te bereiken.
Ben jij een enthousiaste collega die initiatief toont en durft te handelen? Dan nodigen we je graag uit om kennis te maken en wie weet word jij onze nieuwe collega op de Hamersestraat!
Wat bieden wij jou?
Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Gehandicaptenzorg, inschaling in FWG 35, maximaal € 3564,- bruto bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). Per 1 mei komt er een verhoging van 2% bovenop!
Verder kent de cao een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vergoeding voor onregelmatig werken die óók in de vakantie doorloopt.
Een aantrekkelijk fiets-, computer- en sportplan: te gebruiken voor jouw favoriete (sport)activiteit!. Zo zorgen we samen voor de beste versie van jou!
Uren in overleg. We kijken samen wat passend is bij jou & de woongroep.
Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Wij staan voor zekerheid.
Een vergoeding voor de kilometers die jij aflegt; €0,20 per km.
Naast je vakantiedagen krijg je bij ons ook balansverlof. Ieder jaar bouw je op voltijdbasis 57 uur extra op. Dit verlof geeft je de ruimte om werk en privé goed in balans te houden.
Een team in opbouw, waar veel ruimte is voor jouw ideeën én waar we actief de samenwerking met elkaar opzoeken. Jij krijgt de kans om echt mee te bouwen aan hoe we werken en groeien.
Een intern opleidingscentrum om jou te stimuleren om beter te worden in wat je graag doet, of eventueel zelfs wat nieuws aan te gaan.
Een vitaliteitsprogramma; Zozijn Vitaal. Zo kun jij fitnessen met korting of zelfs workshops volgen die aansluiten bij jouw functie!
Wat zoeken wij in een nieuwe collega?
Je hebt een relevante opleiding zorg en welzijn afgerond op minimaal kwalificatieniveau 3.
Je hebt kennis van de gehandicaptenzorg. Het is een pré als je werkervaring hebt met (jong)volwassenen met een matige/licht verstandelijke beperking en een begeleidingsvraag hebben.
Je bent een sterke persoonlijkheid die zich goed kan verplaatsen in de ander.
Je werkt transparant, durft het échte gesprek aan te gaan en draagt daarmee actief bij aan open communicatie en een sterke samenwerking.
Je voelt je medeverantwoordelijk voor de gezamenlijke zorgverlening, je denkt mee en je neemt initiatieven en kunt methodisch (planmatig) werken.
Het allerbelangrijkste: dat jij met warmte, deskundigheid en je vindingrijkheid de beste zorg biedt!
Wat zijn jouw taken?
Begeleiden op een manier die goed aansluit bij de behoefte en persoonlijke ondersteuningsvraag van iedere bewoner.
Voortgang van doelen bijhouden en waardevolle input leveren van het actualiseren van het zorgplan.
Reflecteren op je eigen handelen en bewust zijn van de impact van jouw begeleiding op de bewoners.
Contact onderhouden met verwanten, bewoners ondersteunen bij het versterken van hun netwerk en helpen bij het vinden van een passende vrijetijdsbesteding.
Administratieve taken, deelname aan verschillende overleggen.
Een proactieve werkhouding aannemen en initiatief nemen waar nodig.
Wat zijn de werktijden?
Doordeweeks: Slaapdiensten van 15:30 tot 09:30 uur.
Weekend: 24-uursdiensten, waarbij het mogelijk is deze op te splitsen.