Lider/Liderka prewencji i diagnostyki
TWOJA ROLA:
Na tym stanowisku będziesz wspierać Mistrza Utrzymania Ruchu w działaniach diagnostycznych, prewencyjnych oraz remontowych maszyn i urządzeń. Będziesz zarządzać zespołem, rozwijać strategie zapobiegające awariom i wdrażać rozwiązania zwiększające efektywność produkcji.
TWOJE ZADANIA:
- Wdrażanie strategii prewencji i diagnostyki (TPM, TBM)
- Zarządzanie dokumentacją techniczną i harmonogramami przeglądów
- Monitorowanie innowacyjnych rozwiązań technologicznych (IoT, predykcja)
- Współpraca z serwisami zewnętrznymi i analiza jakości usług
- Prowadzenie projektów remontowych i usprawniających
- Szkolenie operatorów i zespołu DUR
- Tworzenie raportów i rekomendacji działań technicznych
- Współpraca w oparciu o zasady strategii personalnej IKEA
Qualifications
- Wykształcenie min. średnie techniczne (mechanika, automatyka, elektronika)
- Język angielski – min. poziom pre-intermediate
- Znajomość: MS Office 360, M3-MAI, aplikacji dedykowanych
- Min. 4 lata doświadczenia w obszarze utrzymania ruchu
- Wysokie kompetencje komunikacyjne i nastawienie na współpracę
- Doświadczenie w diagnostyce maszyn
- Kreatywność, analityczne myślenie, chęć ciągłego rozwoju
Additional Information
- Praca w systemie jednozmianowym
- Umowa o pracę na 6 miesięcy (po 6 miesiącach możliwa umowa na czas nieokreślony)
- Dodatkowe 3,5% wartości wynagrodzenia przekazywane co miesiąc przez pracodawcę na Twoje konto emerytalne - po przepracowaniu 3 miesięcy.
- 30 minutową płatną przerwę w pracy.
- Bezpłatne dojazdy zWolsztyna, Nowego Tomyśla, Międzyrzecza, Sulechowa i Świebodzina (w systemie trzyzmianowym)
- Szkolenia, dofinansowanie do dalszej nauki, możliwość szybkiej ścieżki kariery.
- Prywatną opiekę medyczną Lux Med. (pakiet podstawowy opłacany przez pracodawcę, możliwość skorzystania z pakietów rodzinnych)
- Codziennie ciepły obiad już za 1,50 zł
- 15% rabat w sklepach IKEA.
- Wczasy pod gruszą.
- Dodatek świąteczny.
- Trzymiesięczna odprawa emerytalna.
- Możliwość masażów dla pracowników
- Programy badań profilaktycznych dla pracowników.
- Nagrody jubileuszowe.
- Spotkania integracyjne.
- Możliwość angażowania się w wolontariat w godzinach pracy.
- Bezpieczne miejsce pracy.
- Atrakcyjne ubezpieczenie grupowe.
- Dodatkowe ubezpieczenie od nieszczęśliwych wypadków opłacone przez Pracodawcę.