Software Engineer Java/Spring Boot - CDI Lyon - Theodo Extend

Le groupe Theodo accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux, en tirant parti du meilleur de la technologie et de l’approche Lean.

Notre approche unique est fondée sur 3 principes :

- nous avons développé des expertises reconnues dans les technologies clés de la conception et du développement produit;

- quelle que soit l’étape du projet, notre priorité à chaque décision est la création de valeur pour nos clients;

- nous recrutons les meilleurs talents digitaux et cultivons leur ingéniosité grâce à l’approche lean.

Theodo connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos équipes rassemblent plus de 700 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnés de technologie et d’amélioration continue. Avec la croissance, le groupe s’est structuré en entités spécialisées par technologies (Theodo Apps, Theodo Cloud, Theodo Data & AI) ou par industries (Fintech, Govtech, Heathtech, Consumer Products Goods). En 2025, le groupe Theodo génère 100M€ de CA.

Tu rejoins Theodo Extend, la nouvelle entité du groupe Theodo, pensée pour répondre à une réalité terrain : de plus en plus de clients souhaitent garder la main sur la gestion produit tout en intégrant des développeurs de haut niveau dans leurs équipes.

En 2024, nous avons collaboré avec plus de 100 clients, dont Carrefour, Dior ou Yves Saint Laurent, 63 experts mobilisés sur ces missions

En tant que Software Engineer chez Theodo Extend, tu es intégré à 100 % dans une équipe client, mais tu n’es jamais seul.

Tu restes pleinement connecté à notre communauté d’ingénieurs passionnés, tu es formé aux meilleures pratiques, et tu bénéficies d’un accompagnement continu.

- La reprise d’une base de code existante pour en assurer la fiabilité, la maintenabilité et la scalabilité via une migration complète vers une stack moderne

- La mise en production d’une V1 en quelques semaines, dans des contextes de forte contrainte, en maîtrisant l'ensemble du cycle : conception, dev, QA, mise en prod.

- Le développement d’interfaces complexes en Java / Spring Boot tout en intégrant les contraintes UX/UI issues d’une refonte de marque ou d’objectifs business

- Le fait de pouvoir travailler en autonomie partielle ou complète, en interaction directe avec les équipes produit/métier du client, notamment quand aucune expertise technique interne n’est disponible.

- Dans le cadre de sa nouvelle stratégie de marque, Decathlon a confié à Theodo la refonte de son site e-commerce, avec un objectif de lancement en moins de 6 mois au UK, avant les Jeux Olympiques de Paris 2024.

- Notre équipe a développé un nouveau site basé sur Next.js, ReactJS et Strapi, avec une architecture pensée pour absorber une forte montée en charge.

- Les livrables clés : migration du CMS, création d’une application de paiement, et mise en place d’un routage intelligent via Cloudflare Workers.

- Résultat : un déploiement à temps, étendu à 6 pays, +10% de trafic pendant les JO, sans aucun incident majeur en production.

- Pour IRIS, fonds de capital-risque, nous avons réécrit une application stratégique de Ruby vers Python, afin de fiabiliser la détection de startups à fort potentiel.

- Au programme : nettoyage d’une base de données divisée par 150, création d’une extension Chrome en Vue 3, et mise en place d’une nouvelle API pour fluidifier la communication avec les investisseurs.

- Objectif : rendre l’outil plus rapide, plus fiable et automatisé, avec un impact direct sur les décisions d’investissement.

A propos de Theodo Extend 

- Travailler sur des produits réels, dans des contextes exigeants

- Faire partie d’un collectif d’ingénieurs reconnus, qui échangent, se challengent et progressent ensemble

- Être formé en continu via nos formats internes : Brown Bag Lunchs, Dojos, coaching individuel, communautés techniques (JAVA, Spring Boot, DevOps, IA…)

- Rester immergé dans notre culture d’excellence (1 jour par semaine minimum dans nos bureaux)

- Construire avec nous une offre en plein développement : tu peux avoir un vrai rôle dans l’évolution de l’entité

Bref, tu ne rejoins pas une simple mission : tu rejoins une équipe, une vision, et une trajectoire en construction.

Hard skills (Must Have)

-7 ans d’expérience minimum, dont 3 ans en tant que Tech Lead

-Tu es à l’aise avec plusieurs frameworks sur tes techno de référence

-Tu as de l’expérience sur des architectures complexes

-Tu connais les principes de clean code et la mise en place d’infrastructure 

-Tu as déjà travaillé pour des grands comptes et scale-ups

-Tu as déjà évolué dans une équipe transverse (feature team)

-Tu es Diplômé(e) d’une école d’ingénieur

Nice to Have

-Tu as déjà été speaker lors d’une conférence ou lors d’un meetup tech

-Tu es actif sur des forums ou salons spécialisés liés à sa stack

- Un call de qualification (20 min), avec un recruteur

- Un Entretien RH plus approfondie avec le recruteur (1H)

- Un entretien de refacto (1 heure)

- Un entretien technique (1 heure)

- Un entretien final avec Alexandre, notre CEO

L'accompagnement :

📚 Formation et développement : Tu pourras assister à distance ou lors de tes jours de présence aux formations (dojos) sur des sujets variés : la tech, le produit, la gestion de projet, le management…

 Communauté : Être au coeur d’une communauté reconnue techniquement pour son expertise sur Node.js/ReactJS et pouvoir échanger sur les “bests practices”, les nouvelles features…

🤝Développement de carrière : chaque Theodoer est accompagné par un coach interne. Son objectif : t’épauler dans ton quotidien et parler objectifs de carrière via des séances de coaching hebdomadaires.

L’environnement:

💼 Rejoindre un groupe de 700 personnes avec de nombreuses possibilités d’évolutions cross-entités

🎯 Participation à des projets associatifs grâce à la Fondation Theodo (Ada Tech School, Code Phoenix, Article 1…)

🎉 Soirées mensuelles, keynotes et week-end d’entreprise annuel