Eigenverantwortlich und zielgruppengerecht übernehmen Sie die Konzeption, Vor- sowie Nachbereitung und Durchführung von Seminaren für spezifische Kunden-Zielgruppen, wie Handwerker, Planer und Endverwender.
Weltweit schulen Sie unsere Mitarbeiter in Theorie und Praxis.
Zudem entwickeln Sie eine „Train-the-Trainer“-Konzeption mit und setzen diese um.
Sie sind verantwortlich für die Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Trainingskonzepten und -unterlagen für Präsenzformate, E-Learning-Angebote, Schulungsvideos und Seminare.
Darüber hinaus konzipieren Sie neue digitale Schulungsformate wie Tutorials, How-To-Videos und Lernreisen im LMS.
In enger Abstimmung mit den Fachbereichen stellen Sie sicher, dass technische Neuerungen und Produktentwicklungen zeitnah in die Schulungskonzepte integriert werden.
Sie begeistern Ihre Teilnehmer mit praxisnahen und lebendigen Schulungen, die den Wissenstransfer nachhaltig sichern.
Qualifications
Technisches Studium (z. B. Bauingenieurwesen, Architektur) oder abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister oder vergleichbar
Erfahrung in der Wissensvermittlung sind von Vorteil
Ausgeprägte Kundenorientierung und Organisationsfähigkeit
IT-Affinität und Interesse an digitalen Tools, Lernplattformen und modernen Trainingsformaten
Didaktische, methodische und kommunikative Fähigkeiten
Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz
Fähigkeit, Seminarteilnehmer nachhaltig zu begeistern
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Gelegentliche Reisebereitschaft auch ins Ausland
Was Sie bei uns erwartet:
Gesundheitsmanagement: firmeneigenes Fitnessstudio, Sport- und Ernährungskurse, JobRad