Ejecutivo De Cuentas Técnicas
Garantizar el cumplimiento de las metas de ventas, siguiendo las estrategias definidas por la Gerencia de Contratistas. El rol implica identificar y generar oportunidades de negocio en entidades públicas y privadas, gestionar relaciones comerciales, brindar soporte técnico y administrativo, mantener actualizadas las herramientas de gestión (Salesforce y Sika Sales Performance) y asegurar la correcta administración de cartera, contribuyendo al crecimiento y rentabilidad del negocio.
Qualifications
PRINCIPALES RESULTADOS
- Desarrollar acciones comerciales para cuentas claves según lineamientos de la Gerencia y potencial de ventas en la zona asignada.
- Mantener actualizadas las herramientas de gestión (Salesforce y Sika Sales Performance) con información de clientes y proyectos.
- Apoyar actividades de mercadeo y ejecutar tareas asignadas por el jefe directo.
- Proponer ideas de productos o procesos que contribuyan al desempeño y crecimiento del negocio.
- Participar en procesos de mejora con clientes, ofreciendo soluciones y conocimiento técnico.
- Brindar soporte técnico y administrativo a clientes de cuentas claves, asegurando cumplimiento de condiciones y propuestas comerciales.
- Gestionar la planificación y ejecución de proyectos, proponiendo mejoras y garantizando la satisfacción del cliente.
Formación básica:
Ingeniero civil.
Conocimientos específicos:
Conocimiento en construcción, estructura y acabados, sistemas constructivos y normatividad vigente.
Experiencia en:
Atención de obras civiles y asesoría comercial de clientes cuentas claves en el sector de construcción.
Tiempo de experiencia:
4 años en el sector de la construcción de los cuales 2 años mínimo en experiencia en ventas.
Idiomas y nivel:
Inglés B1.
Habilidades:
Comerciales, capacidad de análisis y aprendizaje, buenas relaciones interpersonales, autonomía, proactividad, manejo adecuado de los recursos. Buen manejo de la ubicación espacial (búsqueda de direcciones). Disposición a escuchar y actitud de servicio.
Additional Information
Trabajo presencial 100%
Ofrecemos salarios competitivos, en línea con los estándares del mercado local y el alcance y las responsabilidades específicas de cada puesto. La remuneración se determina en función de las habilidades relevantes para el puesto, la educación y/o la formación. Nos comprometemos a aplicar prácticas salariales justas y equitativas, de conformidad con las leyes y normativas aplicables.