Somos um dos maiores bancos privados do Brasil, conforme o ranking do Banco Central. E temos muito orgulho em dizer que, pelo segundo ano consecutivo, fomos reconhecidos como a melhor instituição financeira para trabalhar no Brasil, segundo o ranking da GPTW 2025! Também recebemos o selo de Diversidade na categoria Mulher, reforçando nosso compromisso com a equidade.
Nossa cultura acontece de verdade: sendo simples, corretos, parceiros e corajosos. Valorizamos as relações, a inovação e um ambiente leve, cada vez mais colaborativo e com intencionalidade no avanço da diversidade e inclusão.
Estamos em constante evolução e construímos #parcerias de sucesso para entregarmos nosso propósito de tornar mais tranquila a vida financeira de pessoas e empresas.
Se identificou? Então venha trabalhar com a gente!
Dá uma olhada nos desafios que te esperam:
- Ser um dos responsáveis pela estruturação de políticas de concessão de Cartão de Crédito, desde a concepção da análise até a implementação e acompanhamento de resultados.
- Conduzir estudos e projetos voltados à evolução e transformação da concessão de cartões de crédito em parceria com diversas áreas.
- Análises estatísticas e investigativas em busca de otimização das políticas de concessão de crédito para cartões.
- Atuar de forma integrada com as áreas de Negócios, Riscos, Growth, CRM, Modelagem e Finanças para garantir evoluções e alavancar resultados de concessão de crédito.
- Estruturar acompanhamentos, análise de indicadores e materiais executivos.
E aí, se identificou? Agora gostaríamos de saber se você tem o perfil e os conhecimentos abaixo:
- Experiência prévia com políticas de concessão de cartão de crédito.
- Conhecimento em linguagens de programação (SQL ou Python).
- Conhecimento em ferramentas como Tableau, Power BI, entre outras;
- Desejável conhecimento da dinâmica de P&L de cartão de crédito.
- Formação superior desejável em Engenharias, Estatística, Física, Matemática ou áreas correlatas.
- Disponibilidade para atuar 2 dias presenciais no Morumbi
- Candidatos internos elegíveis: N7 e N8 com no mínimo 1 ano no nível e área atuais.
Diversidade e inclusão
O BV atua intencionalmente em prol da aceleração da equidade e representatividade no mercado financeiro, respeitando e apoiando a diversidade em toda sua pluralidade e interseccionalidade, garantindo uma transformação social positiva.
Por isso, convidamos pessoas negras, mulheres, profissionais com deficiência, comunidade LGBTQIA+ e pessoas de qualquer idade a conhecerem a gente um pouco mais e a se inscreverem nesta vaga.