Rattaché(e) au Head of French Africa basé au Maroc, vous aurez pour mission de développer le portefeuille clients et d’ouvrir de nouveaux marchés.
Ce poste s’adresse à un profil hunter, orienté conquête, capable d’identifier, approcher et signer de nouveaux clients.
Vos responsabilités principales :
Développer le chiffre d’affaires sur le marché marocain
Identifier et prospecter de nouveaux comptes (finance, grandes entreprises, secteur public, sociétés cotées)
Générer des Sales Qualified Leads (SQL) via prospection active, networking et démarches ciblées
Réaliser des démonstrations produits et présentations commerciales
Piloter l’ensemble du cycle de vente jusqu’à la signature
Maintenir un reporting précis via CRM
Contribuer à la stratégie d’expansion régionale
Un programme de formation de 3 mois est prévu afin de maîtriser les KPIs et les démonstrations produits.
Nous recherchons un(e) professionnel(le) jeune, dynamique et orienté(e) résultats.
Critères obligatoires :
Nationalité marocaine
Maximum 35 ans
Minimum 2,5 à 3 ans d’expérience en vente de logiciels / SaaS / applications IT
Expérience en new business development (acquisition de nouveaux clients)
Expérience en vente de solutions logicielles (et non services IT, télécom ou infrastructure)
Excellente maîtrise du français et de l’anglais
Atouts :
Expérience dans la vente de solutions SaaS auprès de grandes entreprises ou secteur public
Capacité à réaliser des démonstrations logicielles
Esprit entrepreneurial et autonomie en environnement remote
Conditions & Package
Contrat : Consultance (remote)
Rémunération :
60 % fixe Salaire attractif USD
40 % variable basé sur l’atteinte des objectifs