Chargé-e de mission (H/F) Public jeune - CDD 1 an
Assurer une qualité d’accompagnement des adolescent et pré-adolescents mis à l’abri l’hotel en famille à l’hôtel sur le territoire de la Seine Saint Denis. Le Chargé de mission intervient en direct après des jeunes mais également en appui des collaborateurs travailleurs sociaux.
Ce poste a pour but de mieux répondre aux besoins de création de lien et d’accompagnement de jeunes en difficultés identifiés dans les accompagnements de la PASH 93 : Décrochage scolaire, risque de délinquance, Isolement, risque de dépression, développement de la socialisation de l’adolescent, problématiques médico-sociales. Le poste permet d’identifier des leviers éducatifs et partenariaux sur les situations complexes des jeunes à l’hotel.
Les missions :
Vous intervenez en complémentarité des collaborateurs travailleurs sociaux de la plateforme : Réaliser une évaluation sociale spécifique, orienter et accompagner les jeunes en assurant une référence sur la thématique « adolescence » (décrochage scolaire, isolement social, délinquance, liens familiaux…)
Vous appuyez les travailleurs sociaux sur la prise en charge de ce public : réaliser des interventions sociales en co-accompagnement, développer et mettre en œuvre des outils, actualiser et partager vos connaissances et compétences spécifiques au bénéfice des travailleurs sociaux de la plateforme.
Vous développez et entretenez un réseau de partenaires pour coordonner et fluidifier les interventions : initier, maintenir et consolider les logiques partenariales, représenter la plateforme auprès des partenaires dans le domaine, être le relai de la parole d’Interlogement93.
Vous assurez une veille sociale sur cette thématique
Vous participez au suivi de l’activité : participer au reporting de son activité (création et utilisation d’outils de suivi)
Qualifications
Le profil recherché
Obligatoirement en possession d'un diplôme d’Etat du travail social (DEES, DEASS, DECESF), et pouvant justifier d'une expérience de 5 ans dans l’accompagnement de public en grande difficulté, vous avez acquis des connaissances approfondies du travail social et des publics concernés notamment en matière d’hébergement/logement et sur la thématique des violences intrafamiliales.
Votre expérience vous a permis de développer vos capacités à construire et suivre des parcours d’accès aux droits, d’insertion et d’accès au logement, et vos capacités à actualiser et à partager vos connaissances et compétences professionnelles. Vous avez la capacité de développer et d’entretenir un réseau de partenaires, et d’exploiter et faire parler les données quantitatives et qualitatives dans le cadre de la veille sociale.
On vous reconnaît du tact et de la diplomatie, un bon relationnel
Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV lors de votre candidature.
Additional Information
- Type de contrat :CDD de 12 mois
- Prise de poste : dès que possible
- Temps de travail :Temps plein – 35h
- Déplacements: Fréquents sur le département de Seine-Saint-Denis au sein du secteur qui vous sera attribué.
- Rémunération :CCN 66 – rémunération en fonction de votre expérience + 80 points de responsabilité
Lieu de travail : Rosny-sous-Bois (RER E Rosny-Bois-Perrier) et au sein des hôtels du département 93
Cadre de travail :
- Au-delà des intérêts portés à la fonction et à votre adhésion à nos valeurs, en rejoignant nos équipes, vous bénéficierez d’un cadre de travail avantageux !
✓ Tickets-restau 9,80€ (3,92€ pour le salarié, 5,88€ pour l'employeur)
✓ Chèques cultures et chèques cadeaux (environ 350€/an)
✓ Action Logement
Congés :
❖25 jours de congés payés
❖18 jours de congés trimestriels
❖Congés pour événements familiaux supplémentaires (mariages etc.)
❖Maintien de la rémunération lors des absences pour enfant malade
Santé :
❖ Accès à une mutuelle avantageuse avec un tarif unique sans surcoût pour ayants droits
❖Protection sociale en cas d’accident ou de longue maladie
❖Maintien de la rémunération en cas d’arrêt maladie dès la fin de la période d’essai
❖Une commission santé, sécurité et conditions de travail du CSE dynamique et engagée pour la qualité de vie au travail
Transports :
❖Remboursement des abonnements de 50% à 100% selon votre fonction
❖Véhicules de service à réserver pour se déplacer sur vos lieux de mission
Locaux :
Rosny-sous-Bois 5RER E Rosny-Bois-Perrier ou Métro ligne 11 : Coteaux-beauclair) locaux neufs construits sur mesure avec box individuels d’entretien et espaces de travail et de convivialité collectifs
$Mention sur le traitement des candidates, égalité de chance....