Wil jij het verschil maken voor onze Grootzakelijke klanten? Als Medewerker Sales ben jij hun vaste aanspreekpunt, spot je commerciële kansen en werk je nauw samen met onze (Key)accountmanagers. Groei mee en versterk je commerciële skills in Nijmegen of Rotterdam:
We don't want to disappoint, but we only accept applicants that have a good command of the Dutch language and are already (or about to be) based in the Netherlands.
Echt contact maken met klanten én collega’s, waarbij jij het gesprek brengt in plaats van afwacht.
Je commerciële antenne aanscherpen in een omgeving waar leren en proberen normaal is.
Snel schakelen en meedenken wanneer klanten of collega’s iets van je nodig hebben.
Als centraal aanspreekpunt voor onze Grootzakelijke klanten geef je nieuwe relaties een warm, oprecht welkom en bouw je aan vertrouwen dat verder reikt dan vandaag. Samen met je (Key)accountmanager vorm je één team dat scherp is op kansen, helder is in samenwerking en altijd gaat voor een dienstverlening die klopt van begin tot eind. Je bereidt offertes en contracten voor, houdt overzicht op de voortgang en signaleert commerciële kansen. Regelmatig stap je samen met je (Key)accountmanager de deur uit voor gesprekken die energie geven - aan jou én aan de klant.
Tegelijkertijd bewaak je gemaakte afspraken en zorg je dat collega’s verderop in de keten precies weten wat er nodig is om onze beloftes waar te maken. Omdat processen nog in beweging zijn, denk je actief mee over hoe zaken slimmer, consistenter en beter kunnen. Je hebt scherp oog voor commerciële kansen en schakelt soepel met collega’s om die om te zetten in resultaat. Klanten voelen zich door jou welkom, gehoord en geholpen, omdat jij nuchtere duidelijkheid combineert met een optimistische blik op wat wél kan. Dankzij jouw nauwkeurigheid, samenwerking en drive groeit onze dienstverlening elke dag richting die ideale situatie: stap voor stap.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:
Je bent het vaste gezicht voor onze Grootzakelijke klanten, bewaakt afspraken en zorgt dat de dienstverlening door de hele keten soepel en professioneel verloopt.
Je stuurt het commerciële proces vooruit: je bereidt offertes en contracten voor, monitort de voortgang en grijpt kansen zodra je ze ziet. In nauwe samenwerking met je (Key)accountmanager(s).
Je bouwt duurzame klantrelaties met impact, gaat regelmatig mee op klantbezoek en zet nieuwe inzichten om in slimme verbeteringen voor het team en onze dienstverlening.
In het team Grootzakelijk werk je met twaalf trotse, energieke collega’s vanuit Rotterdam én Nijmegen. Soms stap je even naar de andere locatie, simpelweg omdat samenwerken sterker wordt als je elkaar ziet. We pakken onze verantwoordelijkheid, maar staan net zo snel naast een collega die hulp nodig heeft. Elke dag bouwen we aan sterke klantrelaties en zorgen we dat klanten zich echt goed geholpen voelen. Zo groeien we samen als team en dragen we bij aan een toekomst waarin zakelijke energie slimmer, eerlijker en menselijker georganiseerd is.
Dit vindt Fouzia, Medewerker Sales Grootzakelijk, het leukste aan haar baan: “Fungeren als aanspreekpunt voor klanten in de publieke sector. Het ondersteunen van accountmanagers en servicemedewerkers, en het initiëren, begeleiden en bewaken van klantdossiers. Ik heb zelf controle over gemaakte klant- en serviceafspraken. Dat geeft energie.”
Een bruto maandsalaris van € 3.000, - tot € 4.600,- op basis van een 40-urige werkweek exclusief 8% vakantietoeslag.
Een individueel keuzebudget van 8,33% van je bruto jaarsalaris waarmee je zelf keuzes kunt maken in arbeidsvoorwaarden. Zo kun je dit bedrag laten uitbetalen of bijvoorbeeld extra verlofdagen kopen. Je kunt (een deel van) het bedrag ook schenken aan een goed doel via onze samenwerking met The Social Handshake.
Een prestatiegerichte bonus van maximaal twee bruto maandsalarissen per jaar.
26 vakantiedagen als je fulltime werkt en 8 uur per jaar om je in te zetten voor vrijwilligerswerk naar keuze.
Diversiteit en inclusiviteit is belangrijk voor ons, ruil daarom gerust officiële culturele en religieuze feestdagen om voor dagen die beter aansluiten bij jouw achtergrond.
Een NS-Business Card waar je ook privé zoveel mee mag reizen als je wilt.
Een aantrekkelijke fietsregeling waarbij je tot €750 van de kostprijs van je fiets vergoed krijgt als je ook regelmatig de fiets neemt.
Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen: inhouse trainingen, talentprogramma's, ons online leerplatform Greenhouse Academy en een ruim budget voor ontwikkelactiviteiten buiten de deur. Lees meer over ontwikkeling in de FAQ.
Een uitgebreide pensioenverzekering via Zwitserleven, waarvoor jij als medewerker maar een kleine bijdrage levert, en een arbeidsongeschiktheidsverzekering van Nationale Nederlanden.
Een contract voor bepaalde tijd om elkaar eerst goed te leren kennen. Als we goed bij elkaar passen, zetten we dit graag om in een langdurige samenwerking. In de vorm van een vast contract.
Benieuwd naar wat we nog meer bieden? Bekijk de overige arbeidsvoorwaarden.
En heb jij iets nodig om het werk voor jou mogelijk te maken? Laat het ons weten. We denken graag met je mee in mogelijkheden. Goed om te weten: ons kantoor is toegankelijk voor rolstoelen. Ook is het mogelijk om je werkplek naar jouw situatie aan te passen en kunnen we je voorzien in specifieke software.
Je voelt feilloos aan wat klanten nodig hebben en schakelt makkelijk mee in een team dat volop in ontwikkeling is. Je bent servicegericht, proactief en hebt een commerciële blik waarmee je kansen ziet én benut. Samenwerken doe je met plezier, en in gesprekken met klanten weet je steeds de juiste toon te raken. Je werkt zorgvuldig, denkt vooruit en blijft altijd nieuwsgierig naar wat beter kan: voor jezelf, voor je team en voor onze klanten.
Daarnaast heb je:
HBO‑werk‑ en denkniveau en meerdere jaren ervaring met zakelijke klantenservice.
Aantoonbare commerciële ervaring, bijvoorbeeld in een commerciële binnendienstfunctie.
Interesse in de energiebranche (ervaring is een pre).
Enthousiast over deze baan? Reageer via de sollicitatiebutton voor 10 maart. Als we een match zien, maken we graag zo snel mogelijk kennis. We wachten dus niet op de uiterlijke reactiedatum met het uitnodigen van kandidaten.