System Engineer
Als System Engineer zorg jij voor stabiele, veilige en toekomstbestendige systemen voor duizenden gebruikers. Je combineert beheer met innovatie en helpt mee om schone energie voor iedereen bereikbaar te maken. Klaar om impact te maken vanuit hartje Rotterdam?
We don't want to disappoint, but we only accept applicants that have a good command of the Dutch language and are already (or about to be) based in the Netherlands.
Van deze technische omgeving krijg jij positieve energie:
Cloud & beheer: Azure, EntraID, Intune, Microsoft 365,
Infra & Virtualisatie: Microsoft, VMware vSphere, Citrix VDI/XEN,
Security & Netwerk: Firewall, loadbalancing, netwerksegmentatie, virtual networking
Monitoring & support: Zabbix, Topdesk
Dit ga je doen als System Engineer
Als System Engineer zorg jij voor een stabiele en veilige IT-omgeving, zowel in de cloud als on-premise. Je beheert servers, netwerken en applicaties, en integreert nieuwe cloudoplossingen om onze infrastructuur schaalbaar en efficiënt te maken. Daarbij automatiseer je processen en implementeer je beveiligingsmaatregelen om continuïteit en compliance te waarborgen. Jij bent de spil tussen techniek en business, en zorgt dat systemen optimaal presteren.
Je werkt nauw samen met interne teams, leveranciers en partners om technologieën te selecteren, implementeren en onderhouden. Van het opzetten van geautomatiseerde deployments tot het oplossen van complexe incidenten: jij houdt het overzicht en zorgt dat alles soepel draait. Daarnaast draag je bij aan DevOps-praktijken en verbeter je de integratie van software en infrastructuur, zodat Greenchoice klaar is voor de toekomst.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:
Beheer en optimaliseer onze hybride infrastructuur: van on-premise servers tot moderne cloudomgevingen.
Automatiseer en innoveer met slimme tools en geautomatiseerde deployments voor maximale efficiëntie (bijvoorbeeld met Ansible, Infra-as-Code, Powershell Pipelines).
Zorg voor IT security en samenwerking door beveiligingsmaatregelen te implementeren en teams, leveranciers en partners te verbinden.
Samen impact maken
Je komt terecht in het team Infra & Operations, onderdeel van het domein IT & Data (circa 100 collega’s), verspreid over Rotterdam, Nijmegen en Rosmalen. Samen zorgen we voor een robuuste en innovatieve infrastructuur die de energietransitie mogelijk maakt. In deze dynamische omgeving combineer je technische diepgang met eigenaarschap en samenwerking. Ons team is dé spil in het beheren en vernieuwen van systemen, zowel on-premise als in de cloud. We werken nauw samen met andere IT-teams en partners om continu te verbeteren en te innoveren. Bij ons krijg je de ruimte om mee te denken, verantwoordelijkheid te nemen en impact te maken op klant, collega's en onze missie.
Dit vindt Menno, Lead Systeembeheerder, het leukste aan zijn baan: Bij ons ben je vrij om jezelf te zijn. We geloven in openheid, samenwerking en het samen vinden van de beste oplossingen. Jouw ideeën tellen en samen maken we het verschil!
Hiermee laten we jouw energie branden
Een bruto maandsalaris van € 3749, - tot € 5356, op basis van een 40-urige werkweek exclusief 8% vakantietoeslag.
Een individueel keuzebudget van 8,33% van je bruto jaarsalaris waarmee je zelf keuzes kunt maken in arbeidsvoorwaarden. Zo kun je dit bedrag laten uitbetalen of bijvoorbeeld extra verlofdagen kopen. Je kunt (een deel van) het bedrag ook schenken aan een goed doel via onze samenwerking met The Social Handshake.
Een prestatiegerichte bonus van maximaal twee bruto maandsalarissen per jaar.
26 vakantiedagen als je fulltime werkt en 8 uur per jaar om je in te zetten voor vrijwilligerswerk naar keuze.
Een NS-Business Card waar je ook privé zoveel mee mag reizen als je wilt.
Een aantrekkelijke fietsregeling waarbij je tot €750 van de kostprijs van je fiets vergoed krijgt als je ook regelmatig de fiets neemt.
Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen: inhouse trainingen, talentprogramma's, ons online leerplatform Greenhouse Academy en een ruim budget voor ontwikkelactiviteiten buiten de deur. Lees meer over ontwikkeling in de FAQ.
Een uitgebreide pensioenverzekering via Zwitserleven, waarvoor jij als medewerker maar een kleine bijdrage levert, en een arbeidsongeschiktheidsverzekering van Nationale Nederlanden.
Een contract voor bepaalde tijd om elkaar eerst goed te leren kennen. Als we goed bij elkaar passen, zetten we dit graag om in een langdurige samenwerking. In de vorm van een vast contract.
Benieuwd naar wat we nog meer bieden? Bekijk de overige arbeidsvoorwaarden..
En heb jij iets nodig om het werk voor jou mogelijk te maken? Laat het ons weten. We denken graag met je mee. Goed om te weten: ons kantoor is toegankelijk voor rolstoelen. Ook is het mogelijk om je werkplek naar jouw situatie aan te passen en kunnen we je voorzien in specifieke software.
We kunnen jouw energie goed gebruiken
Je bent analytisch, kritisch en proactief. Jij houdt systemen niet alleen draaiende, jij zorgt voor verbeteringen. Dankzij je sterke communicatieve vaardigheden stem je effectief af met collega’s, leveranciers en stakeholders. Je werkt gestructureerd, denkt vooruit en draagt zichtbaar bij aan resultaat.
Daarnaast heb je:
HBO werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar ervaring in een rol als systeembeheerder of infra engineer.
Diepgaande kennis van de eerder genoemde technieken en de interesse om je hier verder in te verdiepen en ontwikkelen.
Je hebt een actieve rol gespeeld binnen (IT) projecten. Niet als eigenaar maar onderdeel van het projectteam.
Solliciteer en kies voor team Green!
Enthousiast over deze baan? Reageer via de sollicitatiebutton. Als we een match zien, maken we graag zo snel mogelijk kennis. We wachten dus niet op de uiterlijke reactiedatum met het uitnodigen van kandidaten. Heb je nog vragen over de functie of de sollicitatie- en selectieprocedure? Neem dan contact op met Lorraine Hendriks, HR Businesspartner via lorraine.hendriks@greenchoice.nl
Waar Lorraine graag van je hoort als sollicitant, hoef je als recruiter geen reactie te verwachten. We hebben een interne recruiter on the job, en zijn niet op zoek naar nieuwe recruitment partners.